能天気ホールディングス無限会社は、
社会環境の変化を前向きに捉え、
柔軟かつ迅速な対応を通じて、
持続的な価値創造を目指します。
私たちは、
組織としての成長と個人の成長を両立させることが、
企業活動において重要であると考えています。
基本理念
変化の激しい現代社会において、
唯一変わらないものは「変わり続けること」だと、
私たちは捉えています。
そのため当社グループでは、
過去の成功体験にとらわれることなく、
常に新しい可能性を模索し続けます。
行動指針
当社は、次の価値観を
日々の行動の指針としています。
・主体的に考え、行動すること
・スピード感をもって取り組むこと
・変化を恐れず、挑戦を続けること
・周囲と連携し、最適解を導くこと
・結果を次につなげる意識を持つこと
これらの指針は、
個々の役割や立場に応じて
柔軟に解釈されるものとします。
組織としての考え方
能天気ホールディングス無限会社は、
一人ひとりが判断し、行動できる
自律的な組織を目指しています。
そのため、
細かな指示や固定的な正解を設けるのではなく、
現場の創意工夫を尊重する姿勢を大切にしています。
社会との関わり
当社は、
事業活動を通じて社会と向き合い、
ステークホルダーとの信頼関係を
構築していくことを重視しています。
社会的責任を意識しながら、
調和の取れた企業活動を
継続してまいります。
今後に向けて
能天気ホールディングス無限会社は、
これからも時代の変化を見据え、
経営理念のあり方について
継続的に見直しを行ってまいります。